當前條件:童裝設計
女大童設計師
湖州織里跳跳虎制衣廠
  • 招聘職位:女大童設計師
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:湖州

品牌:驕驕虎
女大童、尺碼140-170
衛衣、針織/牛仔褲、棉布/化纖/牛仔/針織外套..
湖州織里跳跳虎制衣廠 湖州 2019-09-03
女大童設計師
  • 湖州織里跳跳虎制衣廠
  • 湖州
  • 不限
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    品牌:驕驕虎
    女大童、尺碼140-170
    衛衣、針織/牛仔褲、棉布/化纖/牛仔/針織外套
    棉衣、羽絨服等等等等…全品類設計
    要求:會畫圖、能獨立創版、了解顏色/女裝流行趨勢…
    有能力,工資高。
    電話/微信:18868208808
女童主設計師
湖州大話王服飾有限公司
  • 招聘職位:女童主設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:5年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:湖州

崗位職責:
1、根據公司產品定位和變化及時準確的把握流行趨勢和流行元素,進行市場調研并采集素材..
湖州大話王服飾有限公司 湖州 2019-09-03
女童主設計師
  • 湖州大話王服飾有限公司
  • 湖州
  • 大學???/li>
  • 5年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    1、根據公司產品定位和變化及時準確的把握流行趨勢和流行元素,進行市場調研并采集素材,完成每季新款的開發和設計;
    2、熟悉中大各面料,輔料,跟進款式打樣、調整和確認,確保平面效果符合預期的設計要求;
    3、進行款式、顏色、面輔料等開發,并組織設計師進行款式設計;
    4、有豐富的女童設計經驗或有相類似大型團隊女童主設經驗優先考慮。

    任職資格:
    1、大專及以上學歷,服裝設計、藝術設計或繪畫類專業;
    2、良好的美術功底及計算機操作能力,設計師要求5年以上工作經驗;
    3、熟練ps、coreldraw等基本軟件;
    4、有責任心,悟性高,有創新能力,有良好的團隊合作能力;
    5、熟悉面輔料基礎知識和周邊面輔料市場,溝通能力強(必備);
    6、理解服裝款式特征和結構,準確繪制款式圖,效果圖,熟練操作繪圖軟件;
    7、對服飾色彩、流行趨勢有較強的領悟能力,熱愛服裝事業,工作積極,有團隊精神。
童裝設計師
浙江春風紡織集團
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:4年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:杭州

崗位職責:
1. 根據公司的品牌定位以及市場的流行動態及流行預測,制定服裝開發方案;
2..
浙江春風紡織集團 杭州 2019-09-03
童裝設計師
  • 浙江春風紡織集團
  • 杭州
  • 大學本科
  • 4年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    1. 根據公司的品牌定位以及市場的流行動態及流行預測,制定服裝開發方案;
    2. 在規定時間內獨立完成系列產品款式設計圖,并根據服裝要求配備原料輔料;
    3. 跟進制版以及樣衣的制作;
    任職要求:工作認真負責,能吃苦耐勞,能長久發展
    有電商設計者優先
童裝設計師
義烏市繼紅服飾有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:3人
  • 工作經驗:畢業生
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:義烏

1:染織,美術或平面設計等相關專業畢業或應屆生(或有相關工作經驗者優先),有PS,AI ,CDR或金..
義烏市繼紅服飾有限公司 義烏 2019-09-03
童裝設計師
  • 義烏市繼紅服飾有限公司
  • 義烏
  • 不限
  • 畢業生
  • 2019-09-03
    1:染織,美術或平面設計等相關專業畢業或應屆生(或有相關工作經驗者優先),有PS,AI ,CDR或金昌等繪圖軟件基礎(有手繪功底優先),
    2:工作內容:主要負責設計童裝設計
    3: 工作認真,思維活躍,好學上進,有良好的自我管理能力和團隊合作精神
    4:試用期1-2個月,工作時間:早上9:00-下午5:00
童裝設計師
湖州名邦服飾有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:上海

崗位職責:
1、協助設計總監、完成每季商品設計開發,明確商品主題規劃、品類結構、定價規劃、色彩..
湖州名邦服飾有限公司 上海 2019-09-03
童裝設計師
  • 湖州名邦服飾有限公司
  • 上海
  • 大學???/li>
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    1、協助設計總監、完成每季商品設計開發,明確商品主題規劃、品類結構、定價規劃、色彩計劃、面料計劃和上市波段規劃;
    2、根據本品牌設計風格,協助設計總監、完成市調工作,收集各種流行資訊和樣衣;
    3、根據上級的工作分配方案,負責按進度完成產品款式的設計開發,并及時與相關部門人員協調;
    4、參與面、輔料的開發設計與選擇;
    5、協助技術部完成打版與打樣工作,確保樣衣的制作進度及質量;
    6、負責建立、更新研發商品檔案,包括產品設計圖稿、商品結構表、面輔料結構表等電子文檔;
    任職資格:
    1、大專及以上學歷,服裝設計和美術設計相關專業;
    2、經驗:3年以上服裝設計工作經驗;
    3、知識:熟悉童裝和服裝工藝流程,掌握圖形視覺表現知識;
    4、技能:熟練操作電腦設備操作,具有良好的溝通、分析和審美能力;
    5、有1次以上服裝品牌成功升級的經歷為佳。
    晉升方向:設計助理-單品設計師-系列設計師-主設計師-設計主管-設計總監
    工作地點:浙江省湖州市織里鎮棟梁路999號
童裝設計師
湖州名邦服飾有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:杭州

崗位職責:
1、協助設計總監、完成每季商品設計開發,明確商品主題規劃、品類結構、定價規劃、色彩..
湖州名邦服飾有限公司 杭州 2019-09-03
童裝設計師
  • 湖州名邦服飾有限公司
  • 杭州
  • 大學???/li>
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    1、協助設計總監、完成每季商品設計開發,明確商品主題規劃、品類結構、定價規劃、色彩計劃、面料計劃和上市波段規劃;
    2、根據本品牌設計風格,協助設計總監、完成市調工作,收集各種流行資訊和樣衣;
    3、根據上級的工作分配方案,負責按進度完成產品款式的設計開發,并及時與相關部門人員協調;
    4、參與面、輔料的開發設計與選擇;
    5、協助技術部完成打版與打樣工作,確保樣衣的制作進度及質量;
    6、負責建立、更新研發商品檔案,包括產品設計圖稿、商品結構表、面輔料結構表等電子文檔;
    任職資格:
    1、大專及以上學歷,服裝設計和美術設計相關專業;
    2、經驗:3年以上服裝設計工作經驗;
    3、知識:熟悉童裝和服裝工藝流程,掌握圖形視覺表現知識;
    4、技能:熟練操作電腦設備操作,具有良好的溝通、分析和審美能力;
    5、有1次以上服裝品牌成功升級的經歷為佳。
    晉升方向:設計助理-單品設計師-系列設計師-主設計師-設計主管-設計總監
    工作地點:浙江省湖州市織里鎮棟梁路999號
童裝設計師
湖州名邦服飾有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:蘇州

崗位職責:
1、協助設計總監、完成每季商品設計開發,明確商品主題規劃、品類結構、定價規劃、色彩..
湖州名邦服飾有限公司 蘇州 2019-09-03
童裝設計師
  • 湖州名邦服飾有限公司
  • 蘇州
  • 大學???/li>
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    1、協助設計總監、完成每季商品設計開發,明確商品主題規劃、品類結構、定價規劃、色彩計劃、面料計劃和上市波段規劃;
    2、根據本品牌設計風格,協助設計總監、完成市調工作,收集各種流行資訊和樣衣;
    3、根據上級的工作分配方案,負責按進度完成產品款式的設計開發,并及時與相關部門人員協調;
    4、參與面、輔料的開發設計與選擇;
    5、協助技術部完成打版與打樣工作,確保樣衣的制作進度及質量;
    6、負責建立、更新研發商品檔案,包括產品設計圖稿、商品結構表、面輔料結構表等電子文檔;
    任職資格:
    1、大專及以上學歷,服裝設計和美術設計相關專業;
    2、經驗:3年以上服裝設計工作經驗;
    3、知識:熟悉童裝和服裝工藝流程,掌握圖形視覺表現知識;
    4、技能:熟練操作電腦設備操作,具有良好的溝通、分析和審美能力;
    5、有1次以上服裝品牌成功升級的經歷為佳。
    晉升方向:設計助理-單品設計師-系列設計師-主設計師-設計主管-設計總監
    工作地點:浙江省湖州市織里鎮棟梁路999號
童裝設計師
北京酷拓科技有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:2年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:北京

確認你真的熱愛服裝
會畫畫,還有那些CorelDraw、Adobe軟件
不想只是個設計師..
北京酷拓科技有限公司 北京 2019-09-03
童裝設計師
  • 北京酷拓科技有限公司
  • 北京
  • 不限
  • 2年工作經驗
  • 2019-09-03
    確認你真的熱愛服裝
    會畫畫,還有那些CorelDraw、Adobe軟件
    不想只是個設計師
    發郵件給我們(并請附作品)
主設計師
湖州名邦服飾有限公司
  • 招聘職位:主設計師
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:湖州

崗位職責:
1.協助設計總監、完成每季商品設計開發,明確商品主題規劃、品類結構、定價規劃、色彩..
湖州名邦服飾有限公司 湖州 2019-09-03
主設計師
  • 湖州名邦服飾有限公司
  • 湖州
  • 大學???/li>
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    1.協助設計總監、完成每季商品設計開發,明確商品主題規劃、品類結構、定價規劃、色彩計劃、面料計劃和上市波段規劃;
    2.根據本品牌設計風格,協助設計總監、完成市調工作,收集各種流行資訊和樣衣;
    3.根據上級的工作分配方案,負責按進度完成產品款式的設計開發,并及時與相關部門人員協調;
    4.參與面、輔料的開發設計與選擇;
    5.協助技術部完成打版與打樣工作,確保樣衣的制作進度及質量;
    6.負責建立、更新研發商品檔案,包括產品設計圖稿、商品結構表、面輔料結構表等電子文檔;
    任職資格:
    1、教育水平:大專及以上學歷;
    2、專業:服裝設計和美術設計相關專業;
    3、經驗:3年以上相關工作經歷,2年以上產品設計工作經驗;
    4、知識:熟悉童裝和服裝工藝流程,掌握圖形視覺表現知識;
    5、技能:熟練操作電腦設備操作,具有良好的溝通、分析和審美能力。
童裝設計師
波司登羽絨服裝有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:常熟

主要工作內容和崗位職責描述:
1》 結合品牌主題風格,對相關服裝市場作調研。
2》 結合..
波司登羽絨服裝有限公司 常熟 2019-09-03
童裝設計師
  • 波司登羽絨服裝有限公司
  • 常熟
  • 不限
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    主要工作內容和崗位職責描述:
    1》 結合品牌主題風格,對相關服裝市場作調研。
    2》 結合流行趨勢,對每一季的款式、面、輔料等相關資料及資訊進行收集和整理。
    3》 根據主題風格、貨品結構、主題色彩、面料規劃等,制定童裝系列款式設計方案,開展產品具體設計及安排打樣。
    4》 產品成本控制和管理,在開發期間合理管理用料及工藝方向,并控制產品最終的成本核算;合理降低產品的采購成本,平衡設計與生產的成本及定價策略等。
    5》 根據銷售數據分析的結果,實時進行補款設計或改款。
    6》 完成樣衣的確認及修改意見。
    7》 整理并提供完整的設計資料、產品說明、設計制單等。
    8》 參與訂貨等各項相關工作。
    專業能力:
    1》 至少三年以上服裝、兩年以上童裝設計經驗,有線上、線下品牌童裝經驗優先。
    2》 有一定的服裝工藝、版型及面、輔料等專業知識
    3》 熟練操作服裝設計軟件,熟練運用辦公軟件。
    通用能力:
    1》熱愛童裝事業,有責任心及團隊意識。
    2》有自己的審美觀,對流行趨勢敏感。
    3》有設計理念,能充分考慮貨品的系列感、搭配性及市場接受度。
童裝設計主管
江蘇棉倉服飾有限公司
  • 招聘職位:童裝設計主管
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:常州

崗位職責:
1、根據產品市場需求和流行趨勢以及公司年度、季度設計計劃方案,提交所負責系列的設計..
江蘇棉倉服飾有限公司 常州 2019-09-03
童裝設計主管
  • 江蘇棉倉服飾有限公司
  • 常州
  • 大學本科
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    1、根據產品市場需求和流行趨勢以及公司年度、季度設計計劃方案,提交所負責系列的設計提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢、專業技術等),清晰提出、體現和控制所負責系列的產品風格;
    2、組織服裝設計:
    1)負責公司品牌的定位、形象、風格的制定,各季產品的開發并組織生產;
    2)負責紙樣、衣樣、制單工藝技術資料的審核確認、放行;
    3)擬定服裝產品設計的全過程設計流程;
    4)負責保證所開發的產品生產工藝科學合理;
    3、協調部門的內外關系。
    任職資格:
    1、本科以上學歷,服裝設計相關專業;
    2、三年以上服裝設計工作經驗,能夠獨立完成設計方案;
    3、較強的手繪功底,有成熟服裝設計經驗、了解加工工藝流程,能獨立完成開發設計工作;
    4、有良好的設計感,洞悉市場,能將設計理念與市場營銷有機結合,對流行趨勢把握準確;準確理解品牌內涵,對色彩及設計組合、終端陳列組合等一系列工作精通;
    5、時尚觸覺敏銳,了解服裝市場動態并能夠及時把握服裝流行趨勢,設計感和創新意識強,工作認真、仔細、主動并有激情,能承受工作壓力,性格樂觀開朗;
    6、有良好的團隊合作意識,能有效地和團隊溝通、合作。
    公司男裝、女裝、童裝三大主力類別,只要您感興趣,順利加入我們,我們將與您共患難,長相廝守。
女中童、小童設計師
杭州摩西品牌管理有限公司
  • 招聘職位:女中童、小童設計...
  • 招聘人數:5人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:湖州

1,正規專業學校畢業,有3年以上韓版中小女童獨立設計經驗。
2,有自己獨特的設計理念,能按照公..
杭州摩西品牌管理有限公司 湖州 2019-09-03
女中童、小童設計師
  • 杭州摩西品牌管理有限公司
  • 湖州
  • 不限
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    1,正規專業學校畢業,有3年以上韓版中小女童獨立設計經驗。
    2,有自己獨特的設計理念,能按照公司風格完成一系列開發的能力。
    3,對高端童裝公司風格了解深刻,對公司風格有自己的主見。 能熟練運用設計軟件,有做圖案的能力。
    4,務實,實干,吹牛懶惰者勿擾。
    請打電話咨詢
男中童、小童設計師
杭州摩西品牌管理有限公司
  • 招聘職位:男中童、小童設計...
  • 招聘人數:6人
  • 工作經驗:2年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:湖州

1,正規專業學校畢業,有2年以上韓版中小男童獨立設計經驗。
2,有自己獨特的設計理念,能按照公..
杭州摩西品牌管理有限公司 湖州 2019-09-03
男中童、小童設計師
  • 杭州摩西品牌管理有限公司
  • 湖州
  • 不限
  • 2年工作經驗
  • 2019-09-03
    1,正規專業學校畢業,有2年以上韓版中小男童獨立設計經驗。
    2,有自己獨特的設計理念,能按照公司風格完成一系列開發的能力。
    3,對高端童裝風格了解深刻,對公司風格有自己的主見。 能熟練運用設計軟件,有做圖案的能力。
    4,務實,實干,吹牛懶惰者勿擾。
童裝設計師
杭州滄海薔薇文化科技有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:5人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:高中/中專/技校
  • 工作地點:湖州


1、負責童裝款式設計,設計圖工藝單的繪制,樣衣制作跟進。
2、根據公司的品牌風格,收集..
杭州滄海薔薇文化科技有限公司 湖州 2019-09-03
童裝設計師
  • 杭州滄海薔薇文化科技有限公司
  • 湖州
  • 高中/中專/技校
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03

    1、負責童裝款式設計,設計圖工藝單的繪制,樣衣制作跟進。
    2、根據公司的品牌風格,收集流行趨勢(包括風格、面料、款式、顏色等)。
    3、關注服裝銷售情況及競爭品牌的銷售。
    4、完成公司安排的其他任務。個人要求:
    1、服裝設計、平面設計等相關專業,大專及以上學歷。
    2、三年以上童裝設計工作經驗,能把握童裝的色彩、布料、款式及市場的流行趨勢。
    3、具有一定的藝術及繪畫功底,能夠獨立繪制服裝效果圖,精通服裝的制作過程及工藝流程。
    4、積極肯干,吃苦耐勞,有團隊合作精神,有良好的溝通能力.
設計師
東莞市童戈服飾有限公司
  • 招聘職位:設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:高中/中專/技校
  • 工作地點:東莞

崗位職責:
1、負責每個季度男/女童的設計和開發工作,把握好流行資訊;
2、負責新產品開..
東莞市童戈服飾有限公司 東莞 2019-09-03
設計師
  • 東莞市童戈服飾有限公司
  • 東莞
  • 高中/中專/技校
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    1、負責每個季度男/女童的設計和開發工作,把握好流行資訊;
    2、負責新產品開發的相關準備工作;
    3、負責做好產品階段性的市場調研工作,并提交市場報告。
    4、協助統籌管理訂貨會相關事宜。
    任職資格:
    1、年齡25歲以上;服裝設計類相關專業,本科及以上學歷;
    2、兩年左右童裝品牌公司設計經驗優先;具備獨立研發、設計能力;
    4、熟悉國內童裝產品流行趨勢和面料結構,對國際流行趨勢能保持敏感性;
    5、對國內外各大知名童裝品牌的設計風格有獨特的見解;
    6、有創造力、積極、敬業、能發揮主觀能動性
男童設計師
東莞市童戈服飾有限公司
  • 招聘職位:男童設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:高中/中專/技校
  • 工作地點:東莞

崗位職責:(男童)
1、負責每個季度男童的設計和開發工作,把握好流行資訊;
2、負責新產..
東莞市童戈服飾有限公司 東莞 2019-09-03
男童設計師
  • 東莞市童戈服飾有限公司
  • 東莞
  • 高中/中專/技校
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:(男童)
    1、負責每個季度男童的設計和開發工作,把握好流行資訊;
    2、負責新產品開發的相關準備工作;
    3、負責做好產品階段性的市場調研工作,并提交市場報告。
    4、協助統籌管理訂貨會相關事宜。
    任職資格:
    1、年齡25歲以上;服裝設計類相關專業,本科及以上學歷;
    2、兩年左右童裝品牌公司設計經驗優先;具備獨立研發、設計能力;
    4、熟悉國內童裝產品流行趨勢和面料結構,對國際流行趨勢能保持敏感性;
    5、對國內外各大知名童裝品牌的設計風格有獨特的見解;
    6、有創造力、積極、敬業、能發揮主觀能動性
設計師
湖州夏士制衣有限公司
  • 招聘職位:設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:高中/中專/技校
  • 工作地點:湖州

對產品開發有獨到的見解,能夠掌握流行趨勢,有團隊合作和溝通能力,懂面料和版型。錄用后公司有安排食宿。
湖州夏士制衣有限公司 湖州 2019-09-03
設計師
  • 湖州夏士制衣有限公司
  • 湖州
  • 高中/中專/技校
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    對產品開發有獨到的見解,能夠掌握流行趨勢,有團隊合作和溝通能力,懂面料和版型。錄用后公司有安排食宿。
童裝設計師
廣州市樂素服裝有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:2年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:廣州

崗位任職:
1、服裝設計畢業,要求兩年以上的童裝相關的設計經驗;
2、有足夠的服裝設計經..
廣州市樂素服裝有限公司 廣州 2019-09-03
童裝設計師
  • 廣州市樂素服裝有限公司
  • 廣州
  • 大學本科
  • 2年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位任職:
    1、服裝設計畢業,要求兩年以上的童裝相關的設計經驗;
    2、有足夠的服裝設計經驗和對趨勢市場的了解和把控;
    3、性格開朗,活潑,能融入集體,有團隊性,有足夠的奉獻精神,不能自私自利;
    4、對自己的工作有上進心;
    5、對團隊的工作有責任心;
童裝設計師
無錫劉潭服裝有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:無錫

崗位職責:
對服裝面料及款式,顏色的流行趨勢有敏銳的觀察力,能夠充分表達設計的理念和要求,善于..
無錫劉潭服裝有限公司 無錫 2019-09-03
童裝設計師
  • 無錫劉潭服裝有限公司
  • 無錫
  • 大學???/li>
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    崗位職責:
    對服裝面料及款式,顏色的流行趨勢有敏銳的觀察力,能夠充分表達設計的理念和要求,善于和制板師溝通,有較強的事業心。
    任職要求:
    1、大專以上學歷;
    2、年齡26—35周歲;
    3、1-3年服裝設計工作經驗,有品牌童裝設計經驗優先;
    4、已婚已育優先。
    5、請附帶個人作品和近期生活照
童裝設計師
杭州卡貝杰服飾有限公司
  • 招聘職位:童裝設計師
  • 招聘人數:若干人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:杭州

職位描述:
1.根據公司的商品定位、風格路線,結合市場動態及流行趨勢度獨立設計款式并創新;
杭州卡貝杰服飾有限公司 杭州 2019-09-03
童裝設計師
  • 杭州卡貝杰服飾有限公司
  • 杭州
  • 不限
  • 3年工作經驗
  • 2019-09-03
    職位描述:
    1.根據公司的商品定位、風格路線,結合市場動態及流行趨勢度獨立設計款式并創新;
    2.根據色彩搭配知識,有敏銳的色彩感覺,對未來品牌發展提供建議;
    3.研究市場發展,分析各種品牌童裝競爭狀況,把握市場流行趨勢,配合生產計劃的制定;
    4.獨立跟進面輔料、平面繡印花及初版制作流程;
    崗位要求:
    1.有三年以上的童裝設計經驗,熱愛童裝設計、美術,想象力豐富;
    2.能熟練應用coreldraw、photoshop等繪圖軟件;
    3.熟練掌握服裝設計知識,對面料、輔料有較好的運用能力,熟悉服裝工藝;
    4.有一定的平面設計基礎,能獨立完成圖案的設計和繪制;
    5.具備色彩搭配知識,能把握市場流行趨勢,有敏銳的色彩感覺;
    6.對童裝設計有著深厚的興趣,能夠獨立完成每季的開發工作。
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